- 3 June 2016
- By TourkikaNea.gr
- 0 Comments
ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΣ ΜΕΣΑΙΩΝΑΣ ΣΤΙΣ ΤΡΑΠΕΖΕΣ
¨Ψυχολογική τρομοκρατία στον τραπεζικό τομέα, το 70% των εργαζομένων χρησιμοποιούν αντικαταθλιπτικά¨
Ο Μουράτ Μουράτογλου αρθρογράφος οικονομικού τομέα της εφημερίδας Σοζτζού , έγραψε για την κατάσταση των εργαζομένων στον τραπεζικό τομέα.
Ο Μουράτογλου στο άρθρο του απάντησε στο ερώτημα ¨Για ποιο λόγο είναι πολύ νέοι οι τραπεζικοί¨. Ο Μουράτογλου αναφέρει πως μετά από τους στόχους που καθορίζονται στις αρχές του έτους, από τον γενικό διευθυντή μέχρι τον κατώτερο υπάλληλο, η πίεση αυξάνεται και γ΄ραφει πως ¨Αυτός που διαθέτει την εξουσία στην ιεραρχία, αρχίζει την ψυχολογική τρομοκρατία¨. Ο Μουράτογλου ενημερώνει πως λόγω αυτής της ψυχολογικής βίας ¨Το συνδικάτο των εργαζομένων σε τράπεζες και ασφαλιστικές, λέει πως το στην Τουρκία το 70% τωνεργαζομένων στις τράπεζες κάνουν χρήση αντικαταθλιπτικών¨.
Το κείμενο του Μουράτογλου της 30/5/2016 είναι το εξής :
Αφήνοντας στην άκρη το μακιγιάζ που γίνεται στον απολογισμό, τα κέρδη των τραπεζών πέφτουν. Όταν τα νούμερα για τα κέρδη των τραπεζών γίνονται μεγάλα οι άνθρωποι μπερδεύονται, αλλά πιστέψτε με πως οι τράπεζες δεν έχουν μεγάλα κέρδη !
Ο τουρκικός τραπεζικός τομέας έχει ένα κεφάλαιο 250 δις λιρών. Αυτά είναι τα κατατεθειμένα χρήματα. Και ότι και αν λέτε τα κέρδη είναι 26 δις λίρες… Οι τράπεζες σχεδόν δεν κερδίζουν τα χρήματα που δίνουν ως τόκους !
Οι προβληματικές πιστώσεις αυξάνονται γρήγορα. Και όσο και αν προσπαθούνε να κρύψουν τις βουλιαγμένες πιστώσεις, το γεγονός πως προ πολλού ξεπέρασαν το 6%, συνιστά έναν μεγάλο κίνδυνο…
Ψυχολογική τρομοκρατία
Με την κατάσταση να είναι έτσι δεν υπάρχει δρόμος που να μην δοκίμασαν για να αυξήσουν τα κέρδη τους. Δύο φορές τον χρόνο γίνεται προβολή και καθορίζονται οι στόχοι. Ο Γενικός Διευθυντής τους επικυρώνει. Οι βοηθοί του τα στέλνουν στους διευθυντές και ζητάνε αναφορές. Οι διευθυντές βασιλικότεροι του βασιλέως, ασκούνε πιέσεις στους κατώτερους υπαλλήλους. Εντέλει με την σειρά, οι στόχοι φτάνουν στους διευθυντές των υποκαταστημάτων και στους εργαζόμενους. Αυτός που διαθέτει την εξουσία στην ιεραρχία, αρχίζει την ψυχολογική τρομοκρατία…
Το κάθε κατάστημα έχει δεκάδες στόχους.Στόχοι για τις καταθέσεις, για τις κάρτες, για τις ασφάλειες, για την ζήτηση, για τις αποδείξεις, στόχος επισκέψεων, δεν τελειώνουν οι στόχοι. Τελειώνουν οι εργαζόμενοι όμως στις τράπεζες…
Δρομαία τραπεζική δραστηριότητα
Το πιο απλό , μπείτε σε μια τράπεζα και δείτε γύρω σας… Όλοι οι εργαζόμενοι είναι πολύ νέοι ! σκεφτείτε γιατί άραγε συμβαίνει αυτό ;
Ανέπτυξαν έναν όρο που λέγεται δρομαία τραπεζική δραστηριότητα. Δεν υπάρχει πια το να κάθεσαι στο υποκατάστημα ! Θα τρέχεις… Θα πηγαίνεις εσύ στον πελάτη. Και άντε το να επισκέπτεται η τράπεζα τον πελάτη το αντιλαμβάνομαι. Αλλά το να γυρνά ο τραπεζικός ένα-ένα τα μαγαζιά και να ρωτά ¨χρειάζεστε κάτι¨, τι είναι αυτό ; Πωλητής είναι ;
Όλοι οι εργαζόμενοι στις τράπεζες παραπονούνται για τους υπερβολικούς στόχους…Στόχοι οι οποίοι σε κανονικές συνθήκες είναι πολύ δύσκολο να επιτευχθούνε. Με αυτούς του στόχους στήνεται και το σύστημα της απόδοσης.
Χιλιάδες υπάρχουν στην σειρά
Οι τράπεζες χρησιμοποιούν πάντα και την πιθανή μειωμένη απόδοση ως δικαιολογία εκδίωξης…Εάν είστε τραπεζικός το να μείνετε άνεργος είναι θέμα στιγμής…Άλλωστε υπάρχουν χιλιάδες νέοι που έχουν αποφοιτήσει από τα πανεπιστήμια και είναι άνεργοι ! Ταυτόχρονα αυτό μειώνει και το μισθολογικό κόστος !
Το συνδικάτο των εργαζομένων σε ασφάλειες και τράπεζες, λέει πως το 70% των εργαζόμενων σε τράπεζες κάνει χρήση αντικαταθλιπτικών. Ένα πραγματικά απίστευτο ποσοστό…
Σας φαίνεται παραφουσκωμένο ποσοστό ; Ας το ρίξουμε στο 50%, δηλαδή ο ένας στους δύο…Μα και αυτό είναι καταστροφή ! Από εκεί να καταλάβετε σε τι ψυχολογική κατάσταση είναι οι εργαζόμενοι.
http://t24.com.tr/haber/bankacilik-sektorunde-psikolojik-teror-calisanlarin-yuzde-70i-antidepresan-kullaniyor,342834
30/5/2016
